MBTI十六种性格全报告(5)

作的综合，但却能向你展示此前你很少考虑的工作可能性！你需要发掘这些不同工作种类背后的东西-与你性格相匹配的部分。 你成功的秘决在于： 更加有条理，尝试坚持计划 对他人要有耐心 体会他人感受和反应，增进自己的人际交往 发展建议： 增强自己的执行力，将观念落实，关注现实和细节 简单清楚的表达自己的想法，不要将简单的事情想复杂 学会赞赏和鼓励他人 更多的去体会自己和他人的情绪感受，学会理解别人 目前不要考虑在压力大的环境中工作在 适合的时候，主动承担一些工作对你的发展更有利 尽量思考成熟后再采取行动，碰到困难时，你需要坚持 三、工作环境分析报告 你对组织的社会性要求不高 这表明你较为保守，喜欢在工作中拥有个人的空间。你喜欢这样的企业，他们尊重和强调个人的素质，并且奖励个人取得的成就，而不是只去建立社会关系网。你不愿把自己看作一个有野心的人，所以也不会喜欢那些鼓励员工有野心的企业。 你对组织及对细节的关注度要求较低 说明你对结构松散，不要求很高的精确度和不强调细节的组织更喜欢。你喜欢自己设定目标和工作的完成期限，并且有权力决定自己的工作方式（例如自我设定工作时间表）工作中你更相信你的直觉，而不是精细的计划和安排。以人为本，互动性强和高度自主的文化对你都很合适。 你对组织的开放性和想象力要求非常高 这表明你适合非常开放、创新的企业文化。你非常喜欢挑战、变化，愿意接受新观点，创新会让你觉得兴奋。你非常喜欢不断尝试新的方法，崇尚与众不同。你喜欢从事有很大风险性的事情。那些鼓励或奖励创新和新思想的企业文化，那些非传统的工作适合你。 你对组织的合作性和和谐性要求不高 你把竞争和人员间的不同意见看成是创新和商业成功的驱动力。你喜欢鼓励讨论、争论、坦诚交流的企业文化，与其他人相比你也许会与你的同事保持相对较远的关系。你在生机盎然和进取的企业文化里工作状态最好。 INTJ全报告书 一、 基本分析报告 测试结果显示您的性格趋向为：INTJ <专家型> 专家型——追求能力与独立 基本描述: * 考虑问题理智、清晰、简洁，不受他人影响，客观的批判一切，运用高度理性的思维做出判断，不以情感为依据。用批判的眼光审视一切，如果形势需要，会非常坚强和果断。 * 你不屈从于权威，并且很聪明，有判断力，对自己要求严格，近乎完美，甚至也这样去要求别人，尤其讨厌那些不知所措、混乱和低效率的人。你有很强的自制力，以自己的方式做事，不会被别人的冷遇和批评干扰，是所有性格中最独立的。 * 你是优秀的策略家和富有远见的规划者，高度重视知识，能够很快将获取的信息进行系统整合，把情况的有利与不利方面看的很清楚。具有独特的、创造性的观点，喜欢来自多方面的挑战。在你感兴趣的领域里，会投入令人难以置信的精力、专心和动力。 可能的盲点: * 你只注重自己，很少去理解他人，自以为是，对他人没有耐心，总是想当然的把自己的观点强加给别人，制定不切实际的高标准。你需要学会去了解别人的感受和想法，以避免你冒犯他人。 * 你过于注重远见卓识，很容易忽略和错过与自己理论模式不符的细节和现象；爱玩弄智力游戏，说些对他人没有意义、似是而非的话语。你需要简化你既理论又复杂的想法，更好的与别人交流。 * 你过分独立的个性和工作习惯，使得你总是“拒绝”别人的参与和帮助，难以发现自己计划中的缺陷。建议你保持耐心，多向他人请教，这样可以帮助你提早了解一些不合实际的想法，或者在大量投入之前做出必要的修正和改进。 * 你有时会过于固执和死板，沉迷于一些出色的但不重要的想法中，并且事事要求完美；如果你想成功，你需要判断事情的重要性，学习接受生活并与他相处，学会放弃。 二、 职业发展分析报告 你在工作中的优势： * 能看到事情的可能发展情况及其潜在含义 * 能够理解复杂而困难的事务，喜欢复杂理论及智力上的挑战 * 富于想象，善于创造体系，有创造性解决问题的能力，能客观地审查问题 * 即使在面对阻挠时也会义无返顾地去实现目标 * 自信，且对自己的设想会不顾一切地采取行动去实行 * 对于在工作中胜任和胜出有强烈的动机 * 能很好适应一个人单独工作、独立、自主 * 标准高、工作原则性强 * 能创造方法体系和模式来达到你的目标 * 擅长于从事技术性工作 * 擅长理论和技术分析以及逻辑的解决问题 * 坚决果断，有高度的组织能力。 * 有稳定平和的心态 * 有冲劲和闯劲，不患得患失 你在工作中的劣势： 1. 完成创造性的问题解决之后可能会对项目丧失兴趣 2. 易于像紧逼自己工作一样去逼着别人工作 3. 对那些反应不如你敏捷的人缺乏耐心 4. 可能和那些他们认为能力不如自己的人不太容易共同工作 5. 唐突、不机智、缺乏交际手段，尤其在你匆忙时 6. 对一些世俗的小事没有兴趣 7. 对自己的观点顽固地坚持 8. 对想要去改善那些根本没有必要改善的事物的倾向 9. 易于过于理论化而不支考虑实际情况 10. 不愿花时间适当地欣赏、夸奖雇员、同事和别人 11. 对那既定的问题不愿再审查 12. 易于过份强调工作，从而损害了家庭的和谐 13. 对一些工作所要的“社会细节”没有耐心 14. 可能因太过于独立而不能适应合作的环境 15. 斗志不足，容易松懈,通常不愿付出过多的努力 16. 在压力和挫折面前不够坚持 你的岗位特质： * 在运行顺利和谐，对人际没有过多要求的环境中，独立的开展工作，最好能够和聪明或有能力的人进行交流 * 工作有高度的自主和控制力，权力不断增加，可以通过自己的努力，改变或推进事情的进展。 * 能够发挥你的独创性，提出解决问题的独到办法，并控制它们的执行，从而促进体系或制度的完善。 * 可以致力于实现你的美好想法，以合乎逻辑而且有序的方式进行工作，并能对你的坚持不懈进行嘉奖 * 工作不要求反复执行那些实际的、常规的和以细节为核心的任务 * 工作可以让你不断地追求高标准、高质量，采用新方法，从而提升你的能力和权威，并得到公平的回报 你适合的职业 * 商业和金融领域的职业都要求有高度发展的分析能力，这些正是你在工作中追求的。 例如：电信顾问、管理顾问、经济学者、策划、金融分析者、预算分析家、资产鉴定人员等。 * 你喜欢运用创造力来开发奇特的方法体系，这些技术领域的逻辑体系，不断发展的高技术设备和产品打交道机会对你也非常合适。 例如：科学家/研究员、电脑系统分析员/程序员/工程师、技术人员、设计工程师软件开发、网页设计、网络主管、生物医学人员、商业分析员等。 * 高等教育和医学领域的高度复杂体系，在的工作同时自己也得到提高和独立的环境是你在工作中要求的。 例如：教师、行政管理人员、数学家、心理学者、外科医生、生物医学研究人员等。 * 能够独立的研究与策划，注重长远的计划的开发的职业也是你需要考虑的。 例如：律师、法官、新闻分析家/撰稿人、建筑师、投资/商业分析家、飞行员、侦察/情报专家等。 你成功的秘决在于： 建立良好人际关系，听取他人的不同意见，认同别人的价值 将完美的想法与实际相结合，充分考虑事情的可行性 放弃一些控制，更多平衡你的工作和个人生活 发展建议： 需要积极的听取他人的反馈和建议，学会欣赏他人 需要更加现实，学会放弃那些不实际的想法 需要重视自己的决策给他人带来的影响 目前不要考虑在压力大的环境中工作在 适合的时候，主动承担一些工作对你的发展更有利 尽量思考成熟后再采取行动，碰到困难时，你需要坚持 三、工作环境分析报告 你对组织的社会性要求不高 这表明你较为保守，喜欢在工作中拥有个人的空间。你喜欢这样的企业，他们尊重和强调个人的素质，并且奖励个人取得的成就，而不是只去建立社会关系网。你不愿把自己看作一个有野心的人，所以也不会喜欢那些鼓励员工有野心的企业。 你对组织及对细节的关注度要求高 这表明你非常喜欢有序、组织性、纪律性强的企业文化。这种企业是以取得成绩为驱动力的“getting it right”。在这种高标准、严要求的文化中你会更快乐或者说更容易成功。这种企业往往不断的采用最好的做法，以便它的产品行服务的质量与众不同。你会成为一个行业领先企业中的一员而骄傲。 你对组织的开放性和想象力要求非常高 这表明你适合非常开放、创新的企业文化。你非常喜欢挑战、变化，愿意接受新观点，创新会让你觉得兴奋。你非常喜欢不断尝试新的方法，崇尚与众不同。你喜欢从事有很大风险性的事情。那些鼓励或奖励创新和新思想的企业文化，那些非传统的工作适合你。 你对组织的合作性和和谐性要求不高 你把竞争和人员间的不同意见看成是创新和商业成功的驱动力。你喜欢鼓励讨论、争论、坦诚交流的企业文化，与其他人相比你也许会与你的同事保持相对较远的关系。你在生机盎然和进取的企业文化里工作状态最好。 ENTP全报告书 一、 基本分析报告 测试结果显示您的性格趋向为：ENTP<智多星型> 智多星型——总有一些新点子 基本描述: 你喜欢挑战和让你兴奋的事情，聪慧，许多事情都比较拿手，致力于自己才干和能力的增长。 你有很强的创造性和主动性，绝大多数是事业型的。你好奇心强，喜欢新鲜事物，关注事物的意义和发展的可能性。通常把灵感看得比什么都重要，多才多艺，适应性强且知识渊博，很善于处理挑战性的问题。 你善于快速抓住事物的本质，喜欢从新的角度和独到的方式思考问题，对问题经常有自己独到的见解。你机警而坦率，有杰出的分析能力，并且是优秀的策略家。 你不喜欢条条框框的限制和因循守旧的工作方式，习惯便捷的问题解决方法。你喜欢自由的生活并善于发现其中的乐趣和变化。 你认为“计划赶不上变化”，并以实际行动证明大部分规定和规律都是有弹性，可伸缩的，通常会超出被认可和期望的限度。 你善于理解，而非判断他人。乐观，善于鼓舞他人，能用自己的热情感染他人。 可能的盲点: 你总是充满热情的寻找新鲜事物，但行事缺少稳定的计划和流程，经常依靠临场发挥，可能因为忽视必要的准备工作，而草率地身陷其中。 你的注意力容易游移，对目标的韧性和坚持性不够，缺乏足够的耐心，有时不能贯彻始终。一旦主要问题被解决了，就会转移到下一个目标，而不能坚持将一件事完完整整地结束。 你非常注重创造力和革新，容易忽略简单、常规的方法和一些重要的细节，不愿遵守规则和计划。建议多关注解决问题的常规方法。 你通常同时展开多项任务与活动，不愿丢掉任何一种可能性，致力于寻找新的变化，可能使别人的计划和时间安排受到影响。你要好好考虑一下自己的行动给他人带来的影响，这有助于你变得更可靠。 你有天生的直觉和预知能力，会使你误认为知道了别人的想法。建议你认真倾听他人，避免表现的不耐烦。 二、 职业发展分析报告