在路桥公司施工生产动员大会上的报告(2)
2025-05-01
其次,科学合理的组织施工生产。科学高效的施工组织是我们完成生产任务,树立公司品牌,不断扩大市场份额的有效途径。对当前施工组织工作,提出以下三点要求:一是要组织生产会战,迅速打开工作局面。各单位要通过组织会战和开展劳动竞赛等方式,号召职工发扬攻坚啃硬、顽强拼搏的优良作风,抢晴天、战雨天,打破常规,加班加点,以只争朝夕的精神,连续奋战,迅速打开工作局面。要倒排工期、周密安排、科学组织、提高效率,减少因工序重叠、交叉而造成的窝工和浪费,保证工程按期推进。已开工的项目要速战速决,不能搞持久战,宁可提前完工等活干,也要按照公司规定的时间完工,为后续活源的施工做好时间储备。二是要严肃计划,保证工期。各单位要强化施工计划的严肃性,计划编制要充分体现科学性,要有长、短期计划,保证进度,个别项目要考虑到平行施工问题,做好工序衔接。公司生产计划一旦下达,不得随意变更,必须执行,生产协调部要加大监督检查力度,对完成情况要严格按公司有关规定进行考核。三是要整体协调,扎实推进。公司生产指挥系统要发扬“严、细、准、狠、快”的作风,靠前指挥、超前组织。今年,生产组织的关键是抓效率、抓协调、抓配合、抓效果,坚决不允许出现拖着不办、应付了事的现象。以龙北小区改造、157跨线桥、萨大路红岗段、萨大路转盘和即将开工的西苑路为重点的施工项目,要树立大兵团作战思想,公司要统一协调,整体调配,集中力量打歼灭战。各单位要从大局出发,服从安排,快速反应,围绕质量、工期、效益、文明施工,加强组织,充分发挥公司整体协调功能。
第三,施工现场做到井然有序。针对公司今年形象工程、民心工程、重点工程多的特点,公司上下要提高认识,样板起步,统一标准。所有项目从施工暂设、现场管理、安全设施都要高标准,严要求。在公司内部,我们要清醒认识到,文明施工,样板起步不是做做样子,而是要成为一项经常性的制度来管理,每一项工程,都是一个标准,一个水平,一个评价。施工现场标识由公司层面进行统一把关,大庆内部到指定地点制作。特别是处于重要位置的157跨线桥、龙北小区改造等项目,在现场管理上更要高标准,充分体现公司的形象和专业队伍的水平,为公司落实后续活源积蓄施工力量。月底,公司将组织全面的施工大检查,对各项目的暂设、进度、文明施工、项目核算、内业、安全、生活管理等综合情况进行评价,并通报结果。鼓励先进,鞭策落后,推进公司整体生产管理水平的提高。
安全生产是生产管理的一项重要内容,尤其是面对项目分散,采取新工艺,且地处繁华路段,安全隐患较多的工程,要按照“安全生产基础年”活动的要求,加强基础工作建设,采取有效手段,严格安全管理,做到"三严"。一是严格要求。各级干部要严格要求自己,起到表率作用,并对本单位、本部门的安全目标负责。尤其是中层干部,项目经理(中队长)、副经理长期在施工一线,是安全生产的负责人,是安全措施的落实者,在组织生产大干的同时,要切记注意安全,加强安全管理。对于小区改造和地处闹市区的项目,施工现场安全标识要明显,对存在的隐患部位进行封闭,做好安全警示。二是严密监控。安全环保部、hse监督站要担负起安全宏观管理的责任,加大基层单位、项目经理部、车辆设备管理单位的工作力度。三是严肃纪律。坚持安全从严要求、从严惩治的原则,实行四个挂钩,同本单位干部选拔任用挂钩,同各类先进的评比挂钩,同本单位月奖金、年终兑现挂钩,同安全评比结果挂钩。对那些思想上不重视,责任、措施不落实,致使出现安全事故的单位和个人,坚决按规定予以严厉追究,决不姑息迁就。
第四,施工质量要精益求精。培育品牌形象,长期占领市场,工程质量至关重要。在外部,我们施工的京福、长珲、盐通项目基本是高等级大项目,建筑行业实行质量终身负责制,承担施工了这个项目,不仅仅要保证竣工时的工程质量,更要对工程质量终身负责。一旦出现问题,个人和单位都要承担相应的责任。在大庆内部,作为有着多年施工经验的专业化队伍,我们更要把质量放在第一位。尤其是重点工程,要精雕细刻,创造精品。要加倍珍惜,认真对待我们已经到手的工程,将其视为公司的形象工程、信誉工程;坚持样板起步,好字当头,自觉从严;努力做到一般工程和重点工程一样精细,隐蔽工程和地面工程一样精心,附属工程和主体工程一样精致;对工程建设的每一个阶段、每一个环节、每一道工序都要加强管理,严格把关;对所承揽的项目进行全方位全过程的跟踪管理;坚决杜绝为了赶进度、完成任务而忽视工程质量问题。凡今年工程中出现施工质量不合格,偷工减料等问题,一经发现,按照公司相关制度,对责任人严肃处理。