第二,实践过程“排挤化”。认为思想政治工作是职能领导和人教部门的独家“买卖”,与其他部门无关,把思想政治工作当作额外负担,不仅本身不抓思想政治工作,而且对职能部门布置的思想政治工作抱有抵触情绪。业务忙成了一些人忽视和丢掉思想政治工作的“托词”和“借口”。因而,不积极配合,不齐抓共管,或把矛盾往上推,甚至不闻不问,放任自流,使思想政治工作出现“一家忙”、“一头热一头冷”的不良倾向。
第三,工作落实“形式化”。往往是布置、通知一个个,但落实却是搞应付、浮在面上,做表面文章,“做给别人看”,认认真真走过场,而且把学习教育等同于思想政治工作,以照本宣科读读报纸、学学文件替代思想政治工作;并以听汇报、看记录代替督查落实,以致出现上面检查听汇报看材料记录,下面应付闭门造车的不良现象。
第四,方式方法“单一化”。即教育形式单一,方式单调,针对性不强,方法相对滞后,内容枯燥乏味,思想保守僵化,缺乏时代感和感染力。单调呆板、空洞说教的结果使人心烦、令人生厌;而且现实中还往往用简单生硬的方法解决各种各样的思想问题,用“一刀切”、“一锅煮”的方法解决不同性质的矛盾,用压制、批评、处分来解决一人一事的思想问题,结果是挫伤了人的积极性,甚至产生逆反心理。
以上现象成了困扰当前思想政治工作的“瓶颈”问题,究其原因说到底是思想上和行动上与“与时俱进”的精神相悖离。
三、与时俱进瞄准“的”,日益创新地做好地税机关思想政治工作 思想政治工作要与时俱进,必须找准切入点,抓住着重点,推崇创新,有“的”放“矢”。笔者我认为应对之策是突出把握“五个原则”,努力实现“五项创新”。
五项原则是:
——以邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观为指导的原则。即把邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观贯穿于思想政治工作的全过程,体现在思想政治工作的各个方面,确保思想政治工作始终保持正确的政治方向,永葆旺盛的生机和活力。
——围绕中心,服务大局的原则。即紧紧围绕税收中心工作,加强和改进思想政治工作,把干部职工的思想和行动统一到新时期税收工作指导思想上,把智慧和力量凝聚到落实“聚财为国、执法为民”的税务工作宗旨上,促进税收工作任务的圆满完成和税收作用的全面发挥,为社会主义现代化建设作出积极贡献。
——以人为本,一切从实际出发的原则。即以实现人的全面发展为目标,关心人、爱护人、激励人、塑造人,充分调动税务干部的积极性和创造性。坚持贴近税务实际、贴近思想动态、贴近工作生活,准确把握干部的所思、所想、所愿,区别对待,有的放矢,注重实效。
——思想教育与完善制度、加强管理相结合的原则。即在加强思想教育的同时,建立健全各项管理制度并狠抓落实,做到按制度办事、靠制度管人。
——党组统一领导,各部门齐抓共管的原则。即在党组的统一领导下,始终坚持“两手抓、两手都要硬”,把思想政治工作摆到突出位置,充分调动各方面的积极性,加强协调配合,形成职责明确、齐抓共管、全面覆盖的良好局面。
五个方面的创新是:
——思路创新,实现由被动向主动转变。思想政治工作必须冲破思想“禁区”,倡导创造性思维,实现思想再解放、观念再更新、思路再突破,摆脱“唯书、唯上”的思维定势,真正向“唯实”转变。具体到实际工作中,要在坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,确保思想政治工作始终保持正确的政治方向,永葆旺盛的生机和活力的前提下,从“等布置、等安排”转变为从实际出发,牢牢把握工作的主动权。要根据本系统和广大干部职工的实际需要确定思想政治工作的思路,力求工作上有独创性、超常性、开放性,促使思想政治工作不断适应环境变化的需要。
与时俱进做好地税思想政治工作的哲学思考(2)
2025-04-27