第一篇：廉政总结会议12.28
廉政 会议 记录
编
号：
12-02 时
间 地
点 主 持 人 单
位 2019.12.28 项目部会议室
项目部 2019 年 12 月 28 日，项目部召开党风廉政建设会议，对青临高速一年来的党风廉政建设情况、工程项目管理情况进行总结，并对下一阶段的工作进行安排。集团党委副书记兰、考审委主任出席会议并讲话；项目部项目经理等其他人员参加了会议。
项目经理发言，一年来项目部加强党风廉政建设，建立了廉政建设制度、签订了廉政责任状、加强廉政教育，严格材料采购，贯彻落实集团公司提出的阳关工程，同时狠抓工程项目建设管理；严格监管，强化监督，严肃责任追究，加强党风廉政建设，健全项目反腐倡廉的工作机制；加强合同管理，堵塞管理漏洞；以人为本，和谐发展，珍惜来之不易的工程建设项目。
党委副书记在讲话中指出，在集团党委的领导下项目部党风廉政建设工作成效大，成绩显著，希望下一步继续落实廉政建设责任制，明确职责范围；着重解决工程承包管理，做好内外部承包合同管理，针对突出材料供应和合同纠纷问题，严格制度管理，尤其是资金管理、合同管理、物资采购管理等；继续推进惩防体系建设，完善规章制度，从源头上治理。同时，要充分发挥廉政监督员作用，加强监督，严防腐败。
考审委主任就企业的廉政建设提出四点要求， 一是廉政监督员切实担起监管责任，要放下架子，接受监督； 二是项目经理制定效益目标，向职工许诺，接受监督；三是项目部要抓好管理，搞创新，管理机制要创新，监督机制也要创新，不能再吃大锅饭； 四是希望在集团工程建设中真正发挥主力军作用，模范带头作用，绝不能辜负集团在本项目进行信息化管理的要求，这说明集团领导对我们的重视和肯定，希望我们一定不要辜负了集团领导的期望，在安全、质量、廉政工作中再作新贡献。
第二篇：工作总结2012.12.28
工作总结
在2012年12月的工作期间内，我增强了自己的工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。
此外，我特别保证了我职责范围内的工作质量成绩、效益和贡献，做一个有责任感的人。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司及项目部作做出了应有的贡献。
在一个团队，一个集体，每个人都是作为独立的人存在的，都是一个有力的一分子，每个人都有他的长处，我们实际上只要把这个一分子尽他该尽的责任，把一分子的长处发挥发展起来，那么这个团队的智慧和力量就是坚不可摧的。专业知识、工作能力和具体工作。我在工作期间一直贯彻“诚信、务实、创新、求精”这样一个目标，在领导的提携，同事的帮助下，自己摸索实践，不怕麻烦将繁复琐碎的工作，理出一条清晰的工作思路，明确了工作的方向，顺利的开展并熟练地完成本职工作。配合公司发展部及相关工程师对各施工单位的工程资料作好严格把关。配合公司营销部、合约部、设计部、物业公司等部门，根据本各部门职能工作，提供及接受相关工作程序文件。做到上传下达，大企业中的小齿轮，只有保证每个环节不塌泄，本项目工程才得以顺利运转。
我有时间就认真学习法律知识及公司的企业文化；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。运用我的智慧和能力做有用和有利的事情，在我的岗位上发挥我的潜能，与公司同事相互协作，创造出更多的利润，这是贡献，是责任心的体现。在一个团队，没有了责任心，缺乏积极沟通交流，合作伙伴不会和你合作。日子久了，因为责任心的缺失，你便会被淘汰，更谈不上发展的机会。加强工作沟通交流，做一个有推动力的人，就是让我们以主人翁的心态想事做事，为我们所在的团队、企业、领导分忧解愁。就是站在更高的角度去延伸我们的责任，我们说做好自己的事情是必要的，首要的，但同时做好整体的事情大局的事情尤为重要。
第三篇：工作总结2015.12.28
学 校 工 作 总 结
广 河 县 城 关 第 二 小 学
二 ○ 一 五 年 十 二 月
2015学年学校工作总结
2015年，我校在县委、县政府和上级教育行政部门的正确领导下，认真学习党的十八届四中、五中全会精神及省州县有关会议精神，用科学发展观统领学校工作的全局，全面推进素质教育，以求真务实的态度和扎实有效的工作作风，着眼于学校各项工作的科学发展、提质跨越发展，全面完成了年初制定的各项工作任务。现将所作重要工作总结如下：
一、基本情况
学校现有教职工60人，其中党员教师25人。现有学生1386人，其中女生659人，适龄儿童入学率为100%，巩固率为100%，学校设有教学班23个，组建有花束队、鼓号队、韵律操队，暨合唱、手工制作、书法、国学诵读等兴趣小组。学校占地面积约20亩，建筑面积4314.4平方米，课桌1400套，办公桌83套，图书12000册，教学设备612件套，多媒体设备8套，微机37台，建立了校园局域网。
二、所做的主要工作
（一）突出中心，细化管理，全面提高教学质量
强化以“课堂教学”为中心的教学流程管理，注重抓实、抓细、抓全面，注重校本教研和校本培训，落实以“认真备课、认真上课、认真批阅作业、认真辅导学生、认真反思”为内容的“五认真”，教导处、教研组充分发挥职能作用，全力做好对教学全过程的检查、督促、指导工作。学校采取“校长领导教学、分管领导抓好教学、包级领导督促教学、职能部门服务教学、任课教师研究教学”的“五级”教学
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管理模式，突出教学中心地位，形成齐抓共管的工作合力，以“做大做强质量品牌”为目标，以校本培训、校本教研为载体，以课堂教学为突破口，狠抓薄弱学科、薄弱年级、薄弱班级教学工作，通过深入调查，分析寻找制约因素，研究制订工作措施，采取“一对一帮扶”“面对面交流”等方法，有效解决了师生在教与学方面存在的困难和问题，缩小年级之间、班级之间、学科之间的差距，全面提高教学质量。加强音、体、美教学和校本课程开发，促进学校全面发展。
本学期全校合格率77.7%，在全县抽考中五年级以合格率78.74%的成绩获得全县第一名；2015年毕业会考中以三科合格率84.5%，三科均分75.6的绝对优势第五次蝉联全县第一名，比第二名合格率高出25%，均分高出6.2分，合格率高出县均45.4%，均分高出县均16.2分，马梅花、马晓梅、马月芳、马志梅、武春辉、马梅兰六名同志所任学科名列全县前五名，受到县委、县政府嘉奖；其他各年级成绩逐年稳步提升，全校合格率为82.5%；全面实现了“质量兴校、力争更好”的发展性目标。本马晓玲、马月芳、马国兰、马艳、马维俊五名教师被评为县级先进教师；八篇论文在省级刊物上发表；“一师一优课”评选活动中，我校选送的6节课全部被评为县级一等奖，马月芳、马萍参加全州教师教学技能大赛，分获数学、科学
一、三等奖；举办了学思维课程培训、师德培训、班主任培训等多种形式的校本培训4期；并对青年教师进行了两期业务培训，开展了优秀教案、作业展评、优秀论文评选推荐活动；组织了6次“五课”教研活动，并进行了优质课评选活动，承办了全县语文优质课竞赛活动，我校选手马小娟、马俊德、马艳玲分获
二、三等奖，实现了校本培训、校本教研
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活动的常态化；选派马艳、马艳玲、马萍、马彩红、马梅花等5名同志参加了陕师大和州级骨干教师培训，马义忠校长参加了临夏州教育局组织的陕师大校长高级培训和全州校园安全风险防范工作专题培训。今年五月份承办了陕师大“学思维”专家组在我县的教学支持活动。马彩红、马艳等三位同志被评为陕师大教师发展基金会“优秀学员”，马梅花同志被评为州级“教学能手”和州级骨干教师。由于成绩突出，马义忠校长被评为“全州优秀校长”，受到了州委、州政府表彰奖励。
（二）科学谋划，分步实施，全面加强基础管理
为贯彻落实县委十四届六次全委扩大会议精神和广河县教育卫生系统基础管理工作推进会及《关于加强全县教育系统基础工作的实施方案》精神，进一步加强我校基础管理工作，提升教育教学质量，改善育人环境，根据学校实际，主要做了以下工作：
1.着力抓好“控缀保学”。坚决执行“双线四包”责任制，积极配合有关部门完善“控缀保学”长效机制，广泛宣传《义务教育法》，增强广大师生和家长的法律意识。同时，学校进一步强化内部管理，不断提高教学质量和办学效益，努力改善办学条件，开展丰富多彩的兴趣活动和文体活动，挖掘潜力，开发校本课程，努力使学校成为每个孩子成长的乐园，做到以质量吸引学生，教育学生树立远大理想，并想方设法帮助“学困生”转变学习态度，动之以情，晓之以理，做到情感控缀，确保每一个学生“进得来，留得住，学得好”。
2.大力整治校园及周边环境。积极协调有关部门对校园周边环境进行了定期不定期检查整治。由少队部牵头，以“学雷锋·树新风”
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主题教育活动为载体，各中队积极主动地开展了校园及周边环境卫生清理活动，确保校园环境干净整洁，无死角。各宿舍、办公室卫生由相关教师负责，做到勤扫、勤洗，做到了办公场所整洁有序，生活场所干净舒适。学校每周一检查宿舍、办公室卫生，周三检查班级所属环境卫生，并及时评比通报，要求学生做到“注重环保，拒绝零食”，收到了良好效果。
3.努力营造校园文化氛围。按照县上的总体要求，学校进一步加强以校园绿化、硬化、亮化、净化、美化为内容的“五化”建设，全力营造优美、健康、文明、向上的育人氛围。
（1）绿化方面：补栽黄杨、女贞、月季、牡丹等花木2000株；玉兰、海棠、榆叶梅等树木40棵；开辟操场边绿化带60m；对原有树木花草进行了一次全面修剪，并进行部分移植；各教室、办公室内布置盆花5—10盆。
（2）硬化方面：东操场铺设彩砖共计1596m；校园主道损毁部分及厕所周边共计250m；教学楼后面部分210m；一年级1班教室地平60m。
（3）亮化方面：对学校围墙进行了全面刷新，并对部分墙体进行了加高加固，共计1500m。
（4）净化方面：进一步加强卫生管理，在坚持“三洒两扫”的基础上，加大少队部的监督力度，每班至少设一名卫生监督员；禁止在校园内公共场合吸烟（教职工），禁止零食；净化语言环境，讲普通话，说文明语；注重仪表，讲究个人卫生。
（5）文化方面：学校狠抓了校园文化建设。整体设计，突出自己
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的特色，以学生健康成长，全面发展为目的，将校园的每一个角落都建成了育人的平台。校内制作更新了大型宣传栏三十块，开辟了文化橱窗一个、各种宣传版面240余块，更新了班务之星评比栏、德育走廊。内容涉及社会主义核心价值观基本内容、学校校训、四风、办学理念、工作思路、安全教育、师德师风、文明礼仪等内容，加强语言规范化进程并重新制作了《小学生守则》《小学生日常行为规范》，精心设计班级之窗，征集班训、文明警示语等一百多条，并已精选、制牌、上墙，使班级文化各具特色。动员全体教师征集校园文化墙设计方案，集思广益，高标准创办墙体文化，面积达535m；继续狠抓“校园文化解读”活动，确保收到实效；创办班级“学习园地”，教室布置做到了各具特色；少队部积极开展“小故事·大教育”活动，充分利用国旗下演讲、主题队会、周会例会，在师生中大力弘扬社会主义核心价值观和“临夏精神”，大力宣传齐家文化，自觉践行广河教育核心价值理念，弘扬主旋律，释放正能量；充分发挥了班级“图书角”作用，开展“我为班级捐一本书”活动，以及“雷锋中队”、“雷锋小队”、“学雷锋标兵”创建活动和“十佳少先队员”、优秀队干部、优秀少先队员评选活动；高标准组织了“六一”文艺汇演，积极参加“宣传齐家文化，唱响社会主义核心价值观”全县文艺汇演，我校选派的《绽放》、《我是一个好小孩》、《和谐花儿齐开放》三个节目演出效果良好，赢得了领导和观众的好评；将校报进行改版升级，新的校报《启航》已成为校园文化的缩影，展示我校办学特色的一张名片；举行了两次班主任工作观摩评比活动，举办了三场文明礼仪学生知识讲座和“校园文化解读”活动，还组织开展了“厉行节约·从我做起”学生普通
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话演讲比赛和“我参与.我环保”歌咏比赛、“践行社会主义核心价值观·做一个有道德的学生”手抄报评选、汉字书写大赛、青少年书信大赛等一系列活动，学校被州教育局、团州委授予第五届全州青少年书信文化大赛“优秀组织奖”，被州科协、州教育局命名为“临夏州青少年科普教育示范学校”。通过丰富多彩的活动使全体学生受到了教育，提高了各方面素质，校园文化品味了全面提升。
（三）勤俭治校，艰苦创业，努力改善办学条件。
本以来，学校根据教师意见征求表所反映的内容，安装了校园高清数字监控系统一套，购置打印机4台、电脑8台；购置课桌500套，改善了教室整体面貌。为各集体办公室统一购置了办公桌椅29套、沙发5套、定做图书架七个，彻底改善了教师办公条件，并配备安装师表镜衣架等，以便各位教师随时注意自己的仪表，以朴素、整洁、大方的精神面貌影响学生；校园内安装了乒乓球台12付，健身器械13付，篮球架1付，给每班配发了相应的体育器材，极大地改善了体育教学条件；购置了25架电子琴，着手组建电子琴特长班。
为了保证良好的饮食环境，学校着力改善营养餐卫生条件，高标准装修了配餐室、储藏室、厨房，以确保学生吃到更营养、更健康、更卫生、更美味的食品。
学校按照“保运行，促发展”的基本思路，自筹资金二十余万元先后维修了教学楼楼面，粉刷了楼道,对办公楼门窗进行刷漆，补修了教学楼散水，维修了国旗台、学生厕所等校园基础设施；对供暖设施进行了全面维修，保障了冬季供暖。
（四）重视教育，语言规范化，强化措施，竭力抓好学校安全。
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认真落实校长安全工作第一责任人的职责，全面履行分管副校长、班主任、任课教师、门卫、值周、值班教师各自的安全职责，进一步健全了各种突发事件应急预案，五月份组织师生开展了紧急疏散演练。狠抓道路交通安全，落实路队护送责任制；严格落实营养餐陪餐和留样制度，并经常对馒头质量和鸡蛋、牛奶保质期进行检查，发现问题及时处理，确保营养餐安全；进一步加强了门卫值班工作；定期不定期对电路、窗户玻璃、厕所等重点区域进行安全检查，发现隐患及时予以排除。经常性开展安全教育，增强师生安全防范意识，未发生较大安全事故。
（五）加强学习，改进作风，努力提升师德师风素养。 进一步加强校务会自身建设，努力打造服务型、创新型、务实型领导集体，要求班子成员切实增强大局意识，改进工作作风。依托国培计划、陕师大支持临夏项目培训计划等培训项目及校本培训，加大了教师培训力度，促进教师专业发展，提升教学技能。严格落实《教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规，引导教师不断规范自身言行举止，严禁体罚和变相体罚学生，端正工作态度，加大精力投入、克服职业倦怠，不断提升自身素养，提高工作业绩。
（六）加强监督，民主理财，严格执行财经纪律。
要求财务人员认真学习《会计法》、《经费支出管理办法》等法规，严格执行财经纪律和财务制度。学校按照“保运行、促发展”的总体要求，每年拿出不低于20%（2015年不低于40%）的经费用于学校“五化”建设，努力改善办学条件。把职称评定、评先评优、物品采购等工作置于教职工、学生家长和群众的监督之下，竭力做到公开透明、
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公平公正。
（七）强化责任，廉洁自律，强力推进党风廉政建设。 组织班子成员和党员教师认真学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，认真落实党风廉政建设主体责任，坚持党风廉政“一岗双责”，严格执行中央“八项规定”、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、省委“双十条”、州委“五要十不准”和县委《决定》，严明组织纪律，严格执行请销假制度。加强学校党支部建设，深入开展“双培双带”（把骨干教师培养成党员，把党员培养成学科带头人；党支部带头提升教学质量，党员带头做好本职工作）活动，不断壮大党员队伍，夯实党建工作基础，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。
四、存在的困难和问题
1.教师总量不足，年龄结构偏大，尤其是英语、音、美、体专业教师紧缺，制约着学校素质教育的全面实施。
2.随着学校规模的不断扩大，学校硬件建设滞后，教室已严重不足，大部分班级班额超大，影响教学质量的全面提高，办学条件需进一步提升。
在过去的一年里，学校各方面工作取得了一定的成绩，得到了上级领导的肯定和群众的好评，这一切应归功于县委、县政府及教育行政部门的正确领导和广大教师的大力支持。成绩代表过去，未来需要更多的努力和付出。以后的工作，机遇和挑战并存，我们将不断开拓创新，奋力拼搏，充分挖掘潜力，培育特色课程，进一步增强责任意识、服务意识，积极推进素质教育，为全面实现学校管理水平和教育教学质量的跨越式发展而不懈努力。
第四篇：12年2月28日全市农业工作会议总结
零陵区农业局2011年工作总结
2011年，是“十二五”规划开局之年。我局坚持以科学发展观为指导，全面贯彻落实中央1号文件和省、市、区农业农村工作会议精神，围绕“稳粮、保菜、增收、强基”八字方针，锐意进取，统筹兼顾，进一步增强科技支撑，优化种植业结构，推进改革创新，服务“三农”水平不断提高，机关建设不断加强，经济社会发展各项工作又好又快发展，实现“十二五”开门红。
一、2011年工作回顾
（一）工作成绩
1、主要农产品生产得到大力发展。一是粮食生产实现八连增，实现粮食播种面积104.75万亩，较上年增长2.01万亩，增幅1.96%；粮食总产39.23万吨，较上年增长0.98万吨，增幅
2.69%。其中早稻播种面积42.03万亩，较上年增加0.08万亩；中稻面积0.61万亩，较上年减少0.05万亩；晚稻面积45.3万亩，较上年增加0.195万亩；旱粮作物16.16万亩，较上年增加
1.48万亩。全年粮食生产实现八年连续增产，荣获2011年全省粮食生产先进县区称号。二是蔬菜供应保障有力，全区完成蔬菜种植面积24.5万亩，其中无公害蔬菜面积占7.3万亩，实现蔬菜总产量36.9万吨，较上年增幅20%，蔬菜产销实现平衡。重新启动“菜篮子”工程，全区完成2500亩城镇专业蔬菜基地规划，其中菱角塘镇横石村1000亩基地建设完成，建成600个标准蔬菜大棚，第一批蔬菜开始上市。三是水果生产基地持续扩大，完成水果扩园1万亩，其中加工型柑桔扩园0.5万亩；全区水果生产基地总面积达到13万亩，加工型柑桔种植面积接近2万亩。
2、农产品质量稳中有升。大米、蔬菜、水果和茶叶等主要农产品质量有所提高，样品抽检平均合格率98.88%，合格率较 1
上年有所增加，全区没发生一起有影响的农产品质量安全事故。
3、秋冬种生产进一步加强。完成34.43万亩秋冬种计划任务，其中油菜12.5万亩、马铃薯等粮食作物1.6万亩、蔬菜10万亩、绿肥9万亩、水果1.33万亩。秋冬种面积较上年增加1.33万亩，油菜面积调整幅度较大，较上年增加9万亩，增幅200%，为争取全省油料大县打下良好基础。
4、项目建设进展顺利。一方面生态家园富民工程完成1052万元投资计划，完成“一池三改”建设任务2301户；另一方面完成农村清洁工程建设，农村清洁工程也是全区为民办8件实事之一，共投资20万元，在南津渡办事处香零山村完成30户“一池五改”任务，初步建立村级垃圾收集和处理系统，美化了村庄道路和农户庭院，提升了村民文明生态意识。项目在2011年验收评比中被评为全省先进工程。
5、机关建设得到加强。2011年人大常委会决定对我局开展工作审议，我局以此为契机，认真查找机关作风突出问题，制定整改措施，落实整改责任，在转变职能、提高效率、改革创新、简政放权等四个方面深入进行自查和整改，全面干部职工的发展意识、服务意识、依法行政意识明显增强；“首问责任窗口”和“服务接待窗口”建设得到加强，干部职工下基层人数和天数较上年明显增加，服务基层、服务群众、服务发展的意识明显增强，各项工作在人大审议中得到充分肯定。
6、农业局系统和谐稳定。种子技术服务站工作人员“五险一金”得到妥善解决，在职的能够安心工作，到龄的能够正常退休；乡镇办事处农技站改革在2011年底也开始启动，2012年人员“三定”即将到位。2011年我局没有出现群体性上访事件，也没有出现对工作不利和对大局不稳定的局面，全局系统相对和谐稳定。
（二）工作措施
1、大力实施“种三产四”丰产工程。在全区成建制开展超级杂交水稻“种三产四”丰产工程，实施总面积21.15万亩，其中早稻10.05万亩、晚稻11.1万亩。“种三产四”丰产工程早稻单产495公斤，晚稻单产514公斤，比全区早稻和晚稻单产分别高出116公斤和66公斤，增幅分别为30.6%和14.7%，均超过预期目标。
2、积极开展农业技术推广和培训。一是推广测土配方施肥面积100万亩，推广面积与上年基本持平，亩均节本增收101元；二是开展水稻病虫害专业化防治面积20.3万亩，较上年增加
9.36万亩，亩均节本增收85元；三是开展粮食高产创建面积17.34万亩，单产增幅15%以上；四是通过“阳光工程”培训农民1700人，人平增收1200元；五是推广优质稻面积70.5万亩，较上年增加12.5万亩，其中高档优质稻26.6万亩，较上年增加1万亩，高档优质稻亩增收400元以上。六是手机短信服务范围扩大，向全区村主干及种植大户共4800余用户发送病虫情报、农业技术等信息93余条，信息累计发送33万人次以上，手机用户和信息发送量均比上年增幅10%以上。
3、强化办点示范。全年共安排150名技术人员创办35个标准示范点，其中粮食高产创建示范点15个、冬种示范点15个、优质稻示范点5个；示范面积百亩片5个、千亩片25个、万亩片5个。示范点数较上年增幅15%，示范面积较上年增幅20%。
4、加强农业行业监管。一是强化农业综合执法，开展“春季”和“秋季”为期各2个月农资打假专项行动，出动宣传车200余台次，张贴宣传标语210多条，印发宣传资料50000多份；清查集贸市场145个/次、农资经销店280个，检查肥料生产厂家3家，农资生产厂家和经售商清查率接近100%；抽检种子（种
苗）、农药、化肥等农资产品200余个(种)，立案查处各类违法经营行为15起，累计为农民挽回直接经济损失近25万元。二是加强农产品质量监管，每周定期和重大节假日在主要农产品生产基地、大型超市和主要农产品批发市场进行农产品农残抽检，完成大米、蔬菜、水果和茶叶等农产品样品抽检5824个，完成抽检任务116%，对抽检不合格产品责令不准上市销售，协助全区主要6大超市建立健全蔬菜农残检测室。三是加强农业环境保护工作，强化外来入侵生物监控，防治豚草面积1万亩、福寿螺面积1.2万亩，调查和处理环境污染事件4起。
（三）存在的主要问题
一是乡镇农技站体系建设滞后。全区15个乡镇办事处农技站改革2011年底启动，进展缓慢。全区农技站仍然存在无办公场所、无办公设备等实际困难，影响农技工作公益性职能的充分发挥，也离发展现代农业需要现代设备的要求相距甚远。
二是农产品质量安全监管体系不健全。农产品质量安全事关人的生命健康安全。全区仅区检验检测站行使农产品质量安全监管职能，且因条件限制，区检验检测站也只能对部分农残进行速测，不能检测全部农残含量特别是重金属超标含量。全区仅6大主要超市建立了速测室，其它农产品批发市场、超市、所有农产品生产基地均无检测功能，乡镇级监管机构还未建立，农产品监管还存在真空,难以百分之百保证从田间到餐桌的农产品是安全的。
二、2012年主要工作安排
2012年，我局将按照中央“大兴水利强基础，狠抓生产保供给，力促增收惠民生，着眼统筹添活力”的农业农村工作总体要求，采取有力措施，强化农业科技创新，切实保障主要农产品有效供给和农产品质量安全。
1、主抓“米袋子”，攻坚“菜篮子”
确保稳定粮食播种面积104.75万亩，实现粮食总产40万吨，其中水稻种植面积87.94万亩。发展蔬菜种植面积24.5万亩，其中无公害蔬菜种植面积4.5万亩；实施“菜篮子”工程，重点实施“菜篮子”工程，新建高标准城镇专业蔬菜基地2000亩、外销蔬菜某地2500亩和反季节蔬菜基地3000亩。
2、加强农产品质量安全监管。强化农业综全执法，重点打击违规农药在农业生产中的销售和使用；加强无公害农产品基地认定和监督管理，扩大无公害农产品生产范围；定期和重大节假日对上市销售的农产品进行农残检验，避免不安全农产品进入餐桌；协助主要农贸市场和超市建立健全蔬菜农残检测室，千方百计让消费者吃上“安全米”和“放心菜”。
3、强化农业科技创新。实施超级杂交稻“种三产四”丰产工程面积31.5万亩，其中早稻15万亩，亩均单产达到445公斤，较上年亩均增产66公斤；晚稻16.5万亩，亩均单产达到524公斤，较上年亩均增产76公斤。推广测土配方施肥面积100万亩，亩均节本增收100元以上；开展粮食高产创建面积20万亩，亩均增产15%左右；开展病虫害专业化防治面积20万亩，亩均节本增收80元以上。
4、进一步提高农业产业化水平。以发展优质稻、无公害蔬菜、加工型柑桔为主，扶持餐餐、亮达等粮食加工企业和湖南熙可有限公司发展订单农业，加强原料生产基地建设，开展好产前、产中和产后各项技术服务。全年发展优质稻70.5万亩，其中高档优质稻25万亩；发展优质稻订单面积40万亩，其中高档优质稻订单面积20万亩；新增一个万亩绿色大米生产基地；完成加工型柑桔扩园0.5万亩，加快建成湖南熙可有限公司2万亩原料生产基地；引进1-2个蔬菜加工企业，发展订单蔬菜面积1万亩。
5、抓好2011年秋冬季农业后期管理。强化技术服务，科学指导肥水管理和病虫害防治，确保2011年秋冬季农业生产丰产丰收，为2012年春耕生产打好基础。
6、加快乡镇农技体系建设。积极争取上级项目资金，加快乡镇农技体系建设，充分发挥乡镇农技站公益性职能。
7、加强项目建设。向上积极争取项目资金1000万元以上，重点实施粮食产能项目和清洁工程。
零陵区农业局
2012年2月28日
第五篇：工作总结11.28-12.4
工 作 总 结
本周主要工作是关注海虹招标网站，核对核对银行存款日记帐中的数据并和电脑中的银行帐单明细相对应，看是不有出入，将每月的未达帐项注明，以便查帐用，发放10月工资，去国税发票认证等相关事宜，下周工作计划是彭会计说关于优利特消户需要一些资料，例如要出具清算报告所需资料如下：1.注册资本金的验资报告2.银行对账单2011年10月、11月3.2010会计报表、以前的记账凭证，目前下周打算先去市区南京银行打印对帐单，至于其他报告需相关部门提供，但需要1500元左右的费用。
工作日记
11月28日周一
查询中行余款，目前帐上有进帐，去银行取回单祁门妇保所的设备款已经到帐，需将设备款成本转入崔总农行卡中，因金额较大，已分二天提出，并将款项存于崔总农行卡中共计72500元，并给桂林双龙汇试剂款，给去江宁国税进行发票认证，因有一张进项发票表面数字不是很清析，提前去认证，如发票有问题可以通知对方重新开具，结果发票没有问题已通过检认。
11月29日周二
查询中行余款，发现扬州宏扬有汇款3000元，核对银行存款日记帐中的数据并和电脑中的银行帐单明细相对应，看是不有出入，将每月的未达帐项注明，以便查帐用。关注海虹招标网，目前没有更新内容。
11月30日周三
将银行存款日子记中没有核对完的继续核对，去农行给南京亿喜网络的杨百义汇税款，去中行取回单，南京先科医疗公司高虹来公司开发票并补交超额部分的税款，共计86元，去银行顺便现金解款。
12月1日周四
联系扬州宏扬关于试剂招标一事目前没有将需提供资料告之，联系之后并教陈思兰准备相关资料。以后工作时关注全国医疗器械展会特别是全国性质的，及全省临检会议，到时需提前做准备参加，发放10月份工资。
12月2日周五
去中行提现5500，取回单，补打回单，并给长沙三诺汇货款，将其他人员工资存入崔总农行卡中，给潘伟及彭会计汇工资去江宁人才市场预订下周三招标展位，将取回的回单进行记帐并消帐核对银行存款及现金日记帐，准备会计10月份做帐资料。
