三是强化规范建设，提升执法办案水平。加快执法办案管理中心建设，按照确定的建设思路，已完成湖塘派出所“一中心”和分局管理系统建设筹备工作，有力推进公安执法规范化“升级版”建设。开展执法问题专项整治，结合省厅“利剑x号”专项执法巡查行动，持续开展派出所“体检式”执法检查，发现并整改各类问题xxx个，全力杜绝执法瑕疵和问题。常态化落实民警学法考试、执法资格等级考试等制度，定期、不定期组织庭审旁听及专项问题执法培训等活动，着力提升民警法制素养和执法水平。
（五）加强队伍建设，着力打造现代公安铁军。
分局以“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体，锚定“四个铁一般”标准，坚持管在平时、严在日常、抓在细节，着力锻造一支让党和人民满意的高素质过硬公安铁军。
一是坚持党建领航，厚植忠诚基因。制定落实党委理论学习中心组专题学习计划，分层分级对全体民警进行政治轮训，引导全警坚定从警初心。开展“忠诚教育比信念、形势教育比担当、榜样教育比奉献”活动，明晰党建工作要点，扎实推进星级党支部创建，xx派出所党支部获评xx区首批“五星”党支部。加强疫情防控战时党建工作，制作下发《致全区公安机关党员的倡议书》，召开誓师大会、战前授旗等xx余场次，成立战“疫”先锋行动临时党支部、党员突击队xx个，抽调xxx名局机关优秀党员民警进驻xx个社区，经验做法被“学习强国”推广。
二是坚持实战导向，提升实训质量。牢固确立“练为战、战为练”的理念，以《练兵大纲》和《练兵手册》及警务实战最新内容为重点，扎实开展全警实战大练兵活动，分批组织全警开展警务实战技能训练及体能达标考核，切实提高单警作战能力。推进教官教员队伍扩容工程建设，组织参加警务技战术教官、小教员、警种教官的专题培训班x期，开展送教到基层所队、实战岗位x次，培训民警xxx余人次，进一步形成崇文尚武、热爱训练、自觉练兵的浓厚氛围。
三是坚持精细管理，激活核心引擎。制定完善“大部门、大警种”改革三定方案，持续优化职能配置、机构设置和警力结构。以迎接市委巡察工作为抓手，严格落实从严治党治警各项工作要求，常态化梳理排查廉政风险点和队伍风险隐患x个次，通报x人，提醒谈话x人，x名民警被纪委立案查处。强化从优待警，落实职务晋升、走访慰问优警暖警举措，用足用好表彰奖励等激励手段，共慰问民警xx人次，表彰奖励xxx人次，其中，有x个集体、xx名民警荣立一二三等功。
二、下半年工作安排
下半年，分局将继续围绕区委区政府建设“五个生态”、打造“一区一城”、实施“六提”工程总部署，抓紧抓好各项重点工作，推动公安工作再上新台阶。
一是持续推进疫情防控工作。加强对重点地区人员的防控，严格落实各项管控举措，继续坚持“大数据+网格化+铁脚板”的经验做法，及时掌握动态，确保管控到位。加强对海外进口等存在不可知风险货物的防控，强化物流寄递等重点行业场所的检验检疫检查，消除传播风险。
一是全力抓好各项重点工作。紧盯治安突出问题，深入推进扫黑除恶、查娼禁赌等专项行动，强化打防攻势，维护治安稳定。紧盯公共安全隐患，坚持检查、处罚、整治、宣传等手段多管齐下，严防发生重特大安全事故。
二是统筹推进警务机制改革。推进情报研判、指挥调度、合成实战有机融合，进一步推动指挥、情报在力量、机制和手段方面的全方位融合、一体化运行，提升实战效能。强化基础工作保障，通过“枫桥式公安派出所”创建、公安网格中心建设、网格员工作重心转移，进一步推动基层基础工作提质增效，全力提升社会治理能力。
三是完善社会治安防控体系。以“立体化、法治化、专业化、智能化”为方向，持续推进智能泛在感知网建设，加快推进与政府部门、社会单位等自建视频监控联网共享，大力推动智慧技防进校园、进小区、进医院、进企业、进商铺，构建“全域覆盖、全网共享、全时可用、全程可控”的智慧天网。
四是提升公安服务保障水平。推进“服务企业办”试点建设，完善“警务专员”跟踪服务机制，全力提升对企业的“一对一”警务服务水平。开展星级企业、重大项目“清障拔钉”行动，严厉打击整治侵害企业合法权益的违法犯罪活动。认真落实区政府和市局关于行政审批制度改革的各项部署要求，推动公安机关“放管服”改革再上新台阶。
五是加强队伍作风能力建设。深入开展解放思想大讨论活动，抓实抓细基层党建工作，打牢队伍思想根基。严格落实全员考核、督查检查、问责通报等制度，推动队伍作风转变、能力提升、效率倍增。
