各家银行职位级别汇总(2)

2025-09-13

招商银行行员等级分为42级,数字越大,级别越高。

42级:总行行长;36级:一级分行行长;32级:总行直属支行行长;15级-18级:室经理,科长;12级-14级:经理助理;博士毕业生入行定10级;硕士毕业生入行定8级;本科毕业生入行定6级; 九、中信银行

中信银行干部一般为6级以上行员。

1级:总行行长2级:副行长3级:部门总经理、分行行长4级:副总经理、分行行长5级:支行行长6级:支行副行长7级及以下:基层员工,按业务条线和管理条线分,30级也有。 十、中国民生银行

2012年民生银行正式工薪资级别共13级,每级别7个档位。 1级:总行行长2级:总行副行长3级:总行部门总经理、分行行长4级:总行副总经理、分行行长副行长5级:分行部门总经理,支行行长6级:分行部门副总,支行行长副行长7级:部门副总、总助,支行副行长8级:部门总经理助理9-13级:基层员工 十一、上海浦东发展银行

浦发银行正式行员(编制内)分为:代办员、办事员、科员、主办科员、副科级、科级、副处级、处级、分行,一般支行行长为副处级干部,资深支行行长为正处级。

十二、兴业银行兴业银行正式行员分为12级。其中高级客户经理可以订位3-6级,客户经理可以定为7-9级,助理客户经理定为10-11级,见习客户经理为12级

十三、中国光大银行

光大银行正式行员分为12级, 十四、华夏银行

华夏银行编制内员工一共分为12个级别: 1级:总行董事长、行长2级:总行副行长3级:总行部门总经理、一级分行行长4-5级:总行部门正副总经理、一级分行正副行长、二级分行行长6-7级:正副处级,总分行处室正副处长、二级分行副行长、支行行长副行长8-9级:正副科级,支行行长副行长10-12级:基层干部,科员

十五、东亚银行东亚中国行员共分8级: 行长级副行长级高级经理经理高级主任主任高级文员文员 十六、浙商银行

浙商银行正式行员分为14级。 十七、渤海银行

渤海银行正式行员分为8个级别,数字越小级别越高。主任一般为6级。 十八、吉林银行

吉林银行正式行员分为9个级别 1级董事长,行长2级副行长3级行长助理4级总行部门总经理,分行行长5级总行部门副总,分行副行长6级分行部门总经理,支行行长7级分行部室副总,支行副行长8级网点主任9级基层员工


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